Vzor dohody o pracovní činnosti (DPČ)

Dohoda o pracovní činnosti podle § 76 zákoníku práce. Max. 20 hodin týdně v průměru.

💡 Kdy použít DPČ místo DPP

DPČ je vhodná pro pravidelnou dlouhodobou spolupráci:

✅ Více než 300 hodin ročně

✅ Pravidelná výpomoc (např. 2× týdně)

⚠️ Vždy odvody (na rozdíl od DPP)

📄

Dohoda o pracovní činnosti

DOHODA O PRACOVNÍ ČINNOSTI
uzavřená podle § 76 zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce

Zaměstnavatel:
[Název společnosti], IČO: [________]
se sídlem [adresa]
zastoupený [jméno, funkce]

Zaměstnanec:
[Jméno a příjmení], nar. [datum]
bytem [adresa]

I. Předmět dohody

1. Druh práce: [popis pracovní činnosti]

2. Místo výkonu: [adresa]

3. Doba trvání: od [datum] na dobu [určitou do ... / neurčitou]

4. Rozsah práce: v průměru [XX] hodin týdně (max. 20 h/týden)

II. Odměna

Za vykonanou práci přísluší zaměstnanci odměna ve výši [XXX] Kč/hodinu / [XXX] Kč měsíčně.

Odměna je splatná měsíčně do [15.] dne následujícího měsíce.

III. Rozvržení pracovní doby

Pracovní doba je rozvržena do dnů: [pondělí a středa / dle potřeby zaměstnavatele].

Zaměstnavatel seznámí zaměstnance s rozvrhem práce min. 3 dny předem.

IV. Dovolená

Zaměstnanci přísluší dovolená podle § 77 odst. 2 zákoníku práce.

V. Ukončení dohody

Dohodu lze ukončit: dohodou stran, výpovědí s 15denní výpovědní dobou, uplynutím doby.

V [Město], dne [datum]

........................................
Zaměstnavatel
........................................
Zaměstnanec

⚡ Doplnit online a vygenerovat

Raději vygenerovat online?

Vyplňte formulář a vytvořte DPČ ihned k tisku

Vytvořit DPČ online →